Change Management

Der Lehrgang Change Management von OneCareer vermittelt Fachkenntnisse zu Konzepten und Methoden betrieblicher Veränderung. Er richtet sich an Personen mit Erfahrung in einem Unternehmen oder einer Organisation. Neben der Planung von Veränderungen werden psychologische Aspekte, Führung und Kommunikation behandelt.

Den Einstieg bilden die Change Management Essentials. Change Psychology, Resilience und Intervention greifen Reaktionen auf Veränderung und Möglichkeiten der Begleitung auf. Change Architecture und Design richten den Blick auf die Gestaltung des Prozesses. Change Leadership und Communication sowie Agile Change und Performance ergänzen den Lehrplan.

Berufserfahrung und ein grundlegendes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge und organisatorischer Abläufe werden vorausgesetzt. Berührungspunkte mit Veränderungsprozessen, Projektarbeit oder Organisationsentwicklung sind ideal. Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium wird empfohlen. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, grundlegende IT-Kenntnisse und ein internetfähiges Gerät mit aktuellem Browser sind ebenfalls vorgesehen.

Die erfasste Dauer beträgt zwei Monate bei ungefähr 22 Stunden Lernaufwand pro Woche. Als Abschluss ist ein institutsinternes Zertifikat angegeben; ausreichende Vorbereitung ist nachzuweisen. Vorab kannst du klären, welche Veränderungssituationen in den Übungen aufgegriffen werden.

Lerninhalt: Change Management Essentials.

Lerninhalt: Change Psychology und Resilience und Intervention.

Lerninhalt: Change Architecture und Design.

Lerninhalt: Change Leadership und Communication.

Lerninhalt: Agile Change und Performance.

Einordnung für deinen Alltag: Vergleiche die Inhalte mit dem, was du beruflich brauchst. Achte auf die verlangten Vorkenntnisse und darauf, wie du das Gelernte üben kannst. Frage nach Betreuung, Prüfungsterminen und möglichen Präsenzphasen. Plane feste Lernzeiten ein.

Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium wird empfohlen.

Berufserfahrung in einem Unternehmen oder einer Organisation wird vorausgesetzt, idealerweise mit Berührungspunkten zu Veränderungsprozessen, Projektarbeit oder Organisationsentwicklung.

Ein grundlegendes Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge und organisatorischer Abläufe wird erwartet.

Für die Teilnahme gilt: gute Deutsch - und Englischkenntnisse, grundlegende IT-Kenntnisse.

Technische Ausstattung: internetfähiges Endgerät mit aktuellem Browser.

Für die Prüfung musst du eine ausreichende Vorbereitung nachweisen.

Anbieter: OneCareer GmbH.

Themenbereich: Management.

Lernformat: Fernlernen.

Dauer: 2 Monate.

Lernaufwand: 22 Std./Woche.

Preisangabe: 2.781,00 € Lehrgangskosten.

Förderhinweis: Keine Förderangabe.

Abschluss: institutsinternes Zertifikat.